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ATTRIBUTI PERSONALI |
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Comportamento etico, apertura mentale, diplomazia, osservatore, percettivo, versatile e tenace, risoluto e autonomo
Passo 2: Criteri di valutazione
Prestazioni soddisfacenti nel corso dell’attività lavorativa
Passo 3: Metodi di valutazione
Valutazione della performance
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CONOSCENZE ED ABILITA' PERSONALI |
PRINCIPI, PROCEDURE E TECNICHE DI AUDIT
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Capacità di condurre un adudit secondo procedure interne, comunicando con colleghi conosciuti sul luogo di lavoro
Passo 2: Criteri di valutazione
Aver completato un corso di formazione ed addestramento interno come auidtor
Aver effettuato tre audit come parte di un gruppo
Passo 3: Metodi di valutazione
Riesame registrazioni formazione ed addestramento
Osservazione
Riesame di pari
SISTEMI DI GESTIONE E DOCUMENTI DI RIFERIMENTO
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Capacità di applicare le parti pertinenti del manuale e le relative procedure
Passo 2: Criteri di valutazione
Leggere e capire procedure pertinenti l’obiettivo, l’ampiezza ed i criteri di audit
Passo 3: Metodi di valutazione
Riesame di registrazioni di formazione ed addestramento
Prove ed interviste
SITUAZIONI ORGANIZZATIVE
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Capacità di descrivere la struttura e la cultura locale dell’organizzazione ed eventuali punti di demarcazione
Passo 2: Criteri di valutazione
Aver lavorato per l’organizzazione per almeno un anno
Passo 3: Metodi di valutazione
Riesame delle registrazioni di lavoro
LEGGI, REGOLAMENTI ED ALTRI REQUISITI
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Capacità di individuare e comprendere l’applicazione delle leggi e dei regolamenti pertinenti relativi ai processi, ai prodotti e/o scarichi nell’ambiente
Passo 2: Criteri di valutazione
Aver frequentato un corso di formazione ed addestramento sulle leggi pertinenti le attività ed il processo oggetto dell’audit
Passo 3: Metodi di valutazione
Riesame delle registrazioni della formazione ed addestramento
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CONOSCENZE ED ABILITA' SPECIFICHE PER LA QUALITA' |
STRUMENTI E TECNICHE DELLA QUALITA'
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Capacità di descrivere i metodi di controllo qualità interni
Capacità di distinguere tra requisiti del manuale relativi alle prove in process e finali
Passo 2: Criteri di valutazione
Essere stato addestrato nell’applicazione di metodi di controllo della qualità
Aver dimostrato l’uso delle procedure di controlli in process e finali
Passo 3: Metodi di valutazione
Riesame delle registrazioni della formazione ed addestramento
PROCESSI E PRODOTTI, INCLUSI I SERVIZI
Passo 1: Attributi personali, conoscenze ed abilità
Capacità di discutere sui prodotti, sul loro processo di fabbricazione, sulle specifiche e sull’impiego finale
Passo 2: Criteri di valutazione
Aver lavorato nell’ufficio di pianificazione della produzione come addetto alla pianificazione del processo
Aver lavorato nel dipartimento servizi
Passo 3: Metodi di valutazione
Riesame della registrazioni di lavoro
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